11月23日，中共永泰县委常委会召开第29次会议暨县委深改委第8次会议审议通过《永泰县计划生育协会改革方案》。11月25日，中共永泰县委深化改革委员会办公室正式印发《永泰县计划生育协会改革方案》。计生协改革方案文件的出台，为推进永泰县计划生育协会改革指明了方向，提供了政策支持和有力保障。

一、领导重视。县委县政府高度重视计生协工作，特别两位主要领导，多次询问计生协改革进展情况。8月18日下午，永泰县召开第22次县委常委会会议，专题听取了《关于福州市计生协七届五次理事（扩大）会议》精神的汇报，研究并一致通过了县计生协提请解决的改革问题：一是明确计生协为群团组织归党群口管理。参照省、市计生协机构设置，进一步健全完善县级计生协内设科室和股级干部配备。二是乡镇计生协会长继续由乡镇党委副书记兼任。三是在乡镇机构改革中，明确1-2名专职工作人员从事乡镇计生协工作，与党群部门合署办公。乡镇计生协专职工作人员由各乡镇党委推荐名单，报县计生协审核把关后，呈报县委组织部审批。并由县委组织部发文确认，今后未经组织部门批准，不得随意变更人员。四是秘书长(正股级)由乡镇协会专职工作人员担任。五是乡镇(街道)计生协会按《中国计划生育协会章程》挂牌。9月份，乡镇计生协已按照要求完成挂牌工作。

二、部门支持。县委办、县委组织部、县编办、 县财政局、县卫健局等部门加强联动，大力支持，充分保障改革方案的顺利出台。县委组织部、编办多次与县计生协协调改革工作中遇到的组织人事问题。县委组织部将发文认定乡镇计生协秘书长，确保乡镇计生协队伍稳定；县编办也将重新开展计生协的三定工作，批准将项目科更名为家庭服务科，增设组织宣传科，确保县计生协机构设置与省市计生协接轨。

三、措施有力。此次改革立足永泰实际，进一步配齐配强全县计生协队伍，重视正向激励机制，提高计生协系统干部的待遇，充分调动计生协干部干事创业的精气神。一是县计生协领导班子由1位现职或退休的县处级领导担任会长，设常务专职副会长1名，专职副会长1名（兼任秘书长）。为适应新时代、新形势下的工作任务，优化县计生协机关内设机构职能，设办公室、组织宣传科、家庭服务科，内设科室正股级领导职数3名。二是优化村计生协组织架构，村计生协会长由村党组织书记或村主任兼任，同时配备热心计生协工作、有责任心的人员担任专职副会长兼秘书长，进一步明确小组长工作职责。县乡统筹落实经费补贴，适当提高乡镇计生协聘用人员、村级常务副会长、专职副会长兼秘书长和小组长待遇。